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【経験者優遇】自動車業界の人事総務職・年間休日120日・将来の管理職候補|正社員|大阪本社

  1. 給料

    月給 242,000円〜 276,000円

  2. 給与詳細

    ◆想定年収:4,672,000円〜5,216,000円
    ◆月給:242,000円〜276,000円
    【月給内訳】
    ・職能給:193,000円〜221,500円
    ・役職手当:10,000円
    ・固定残業代(25h):39,000円〜44,500円
    ※超過分は別途お支払いいたします。

    ●事務所の利益を従業員に還元する方針のため、ノルマ等の特別な条件はございません。
    ・年間想定:800,000円/人

  3. 職種

    人事総務職 経験者優遇

  4. 店舗

    株式会社ジェイボーイ大阪本社

  5. 所在地

    大阪府箕面市半町3-13-4 Google Mapで見る

  6. 勤務地詳細

    阪急宝塚線「石橋阪大前」から箕面線に乗換「桜井駅」下車徒歩約5分

  7. 雇用形態

    正社員

  8. 勤務形態

    フルタイム

  9. 勤務時間

    9:00〜18:00

    実働8時間・休憩1時間

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  10. 仕事内容

    事業規模拡大に伴い、増員募集!
    人事・労務及び総務業務全般をお任せできる方を募集致します。
    将来的には、部門責任者としてマネジメントに携わっていただくことを想定しております。


    【労務・総務業務】
    入社後は以下の業務を中心にお任せいたします。
    ・給与計算、勤怠管理
    ・労務対応(産休、育休、労災等)
    ・年末調整
    ・その他問い合わせ対応

    将来的には、以下の内容もお任せいたします。
    ・労務等のシステム導入及び運用
    ・給与制度の策定及び運用
    ・人事制度の企画及び運営
    ・規定整備 等

    現在は、労務業務の一部を社会保険労務士にお任せしております。

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  11. 応募資格

    高校卒以上 / 経験者のみ募集
    ≪必須項目≫
    (1)給与実務、社会保険実務の経験を3年以上有する方

    (2)業務のDX化について、ノウハウや経験をお持ちの方

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  12. 福利厚生

    ◆年間休日120日
    ◆夏季休暇(4日)
    ◆年末年始休暇(5日)

    ◆年次有給休暇(法定通り)
    ◆慶弔休暇
    ◆賞与(年2回)
    ◆昇給(年1回)
    ◆各種社会保険完備
    ◆交通費全額支給
    ◆マイカー通勤可(ガソリン代支給・無料駐車場完備/会社規定あり)※自動車通勤可能な事業所に限る
    ◆社内研修制度(マナー研修等)
    ◆資格取得支援・手当あり
    ◆制服・PC・携帯貸与(自己負担なし)
    ※携帯貸与は職種により異なります。
    ◆定期健康診断(オプション項目多数無料追加)
    ◆プロ野球観戦チケット(甲子園・京セラドーム・東京ドーム)配布
    ◆インセンティブ制度あり
    ◆レンタカー割引
    ◆キャンピングカー割引あり
    ◆提携キャンプ場割引あり
    ◆自動車購入時社員割引
    ◆社員旅行※積み立てなし、自由参加
    ◆インフルエンザ予防接種費用補助あり
    ◆退職金制度あり(勤続3年以上)

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  13. 応募後の流れ

    書類選考 → 性格診断 +一次面接 → 最終面接 → 内定

サービスを通じて新たな価値を生み出し続ける ー ジェイボーイの想い

"商品もサービスも適正価格でクリアなビジネスを行うこと"をモットーに、
"クルマという資産"を流通させるプロフェッショナルとしての責任と誇りを持ち、
発想とあくなき情熱で、きめ細やかなサービスと豊かな創造力をもって、
すべてのお客様のニーズにお応えしていきたい。
そして、商品やサービスを通じて新たな価値を次々と生み出したい。

それが、私たち「ジェイボーイ」の想いです。

仕事内容は?

入社後は以下の業務を中心にお任せいたします。
・給与計算、勤怠管理
・労務対応(産休、育休、労災等)
・年末調整
・その他問い合わせ対応

将来的には、以下の内容もお任せいたします。
・労務等のシステム導入及び運用
・給与制度の策定及び運用
・人事制度の企画及び運営
・規定整備 等

現在は、労務業務の一部を社会保険労務士にお任せしております。

株式会社ジェイボーイの経営理念

●相手(顧客・事業パートナー・社員・(家族)を想い、その方々の繁栄と幸せの実現を目指すことを喜びとする。
当社は、従業員に末永くお勤めいただきたいと考え、日々様々なことに取り組んでおります。
我々は従業員満足を得るのは当然として、従業員のご家族からも当社で良かったと言っていただける会社を目指しております。

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